工作服顧名思義是指工作時穿著的服裝。一般是工廠或公司發(fā)放給職員統(tǒng)一著裝的服裝，我稱之為工作服。隨著工作服行業(yè)的不斷發(fā)展，越來越多的行業(yè)和企業(yè)都會運(yùn)用到工作服。

    工作服是為工作需要而定制的服裝

    其實，穿工作服有一種心理暗示的作用，那就是現(xiàn)在已經(jīng)是上班時間，你所有的與工作無關(guān)的事情就要放下，在外面的所有不愉快也要忘記，你要全身心地投入到工作中來。這種心理暗示是很重要而必要的，我們回到家穿上睡衣，或躺或臥都很舒服，但是如果穿上晚禮服你還會那么隨意嗎?還有就是工作服還具有宣傳的作用，例如很多服務(wù)行業(yè)的員工都穿著印有本公司LOGO和口號的服裝，走到哪里都是一個流動的廣告。

    工作服定制的價值

    一、提高企業(yè)凝聚力，穿著工作服能夠增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感，以及員工之間的認(rèn)同感，從而提升企業(yè)和團(tuán)隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。

    二、樹立企業(yè)形象，員工穿著工作服既是個人形象的包裝也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗告訴我們一家具有優(yōu)秀形象的企業(yè)更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場和客戶面前的制勝法寶。

    三、創(chuàng)造獨(dú)特企業(yè)文化，工作服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風(fēng)貌，更能體現(xiàn)出企業(yè)的文化內(nèi)涵。比如深色調(diào)和款式保守的工作服體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng);而顏色亮麗、款式時尚的工作服能表現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新和開拓精神。

    四、規(guī)范員工行為，穿上工作服后員工可以迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，工作服是自律、專業(yè)以及忠于職守的體現(xiàn)，這無疑能起到規(guī)范員工行為，增強(qiáng)紀(jì)律觀念的作用。

    為什么選擇雅森漫定制工作服?

    一、價格較低，工作服定制正常來說都是批量生產(chǎn)，而且印制的圖案也是一樣的，所在價格方面相對來說相對較低，這樣就可以真正把利潤都讓客戶。

    二、長期供應(yīng)，正常來說你要是在市場上買衣服，在之后就很難買到相同的衣服。而像雅森漫定制這種自有工廠來說就可以免去這樣的煩惱，在定制之后的一定時間內(nèi)也是可以進(jìn)行加單的。

    三、品質(zhì)相同，目前淘寶上的很多商家都是找代工生產(chǎn)的，一旦貨物超過一定數(shù)量之后。淘寶商家就需要找多家廠家進(jìn)行生產(chǎn)，這樣會導(dǎo)致采用底衫的版型不一，面料不一，質(zhì)量不一等情況。更有可能會出現(xiàn)衣服質(zhì)量參差不齊等現(xiàn)象。

    四、發(fā)貨速度，根據(jù)每一個客戶的需要，分配不同的生產(chǎn)資源，雅森漫定制為工作服定制提供多種加急服務(wù)，確保工作服及時到達(dá)每一位客戶手中。

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